
מהם התנאים להוצאת עובד לחופשה ללא תשלום- חל"ת? מהן הזכויות והחובות של העובד ושל המעסיק עת יוצא העובד לחל"ת? לאור מגפת הקורונה שאלות אלו מעסיקות
דף הבית » תקנות חדשות מאפשרות קיום הצבעות באופן דיגיטלי באגודות שיתופיות / איילת רייך-מיכאלי, עו”ד ונוטריון, בוררת ומגשרת.

מהם התנאים להוצאת עובד לחופשה ללא תשלום- חל"ת? מהן הזכויות והחובות של העובד ושל המעסיק עת יוצא העובד לחל"ת? לאור מגפת הקורונה שאלות אלו מעסיקות

מאמר זה פורסם ב"מאקו – Business" 02.09.2026 קיראו המאמר מ-"מאקו – Business".

במסגרת המדור המשפטי שלפניכם עסקתי לא פעם בסוגיית ה"חברות בהתנהגות". המדובר באותם מקרים בהם מבקשים תובעים מבית המשפט להצהיר על חברותם בקיבוץ. אף על פי
לא אחת אני נדרשת לשאלות בעניין סוגיית המתייחסות למותר והאסור בהעסקת אשה בהריון. בשנים האחרונות נושא זה נדון שוב ושוב בבתי הדין לעבודה. הן עקב